Es un cambio bien establecido que afecta al mundo del trabajo. Entre la tensión de las empresas hacia una gestión diferente de los recursos, y la de los empleados hacia una gestión diferente de la relación con el tiempo libre, todo está inmerso en una gran transición.
¿Qué nos traerá este cambio de paradigma en el futuro cercano y en los años siguientes? Sabemos que afectará las funciones, los procesos, los plazos e incluso el propio lugar de trabajo. Hablando de lugares: ¿qué te parece si digo "Venecia"? ¿Quién no querría vivir y trabajar allí, al menos por un tiempo?
Es el corazón de un interesante proyecto piloto, todavía en curso: se llama En cualquier lugary es compatible con la tecnología de Cisco.
ciudadanos temporales
Desde el mes pasado, un "equipo" de 16 trabajadores voluntarios (¡como yo los entiendo!) de la región de Cisco del sur de Europa (Italia, España, Francia y Grecia) se ha mudado a Venecia. Vive allí, y mientras tanto trata de comprender cómo las personas, las empresas y los grupos de trabajo pueden organizarse mejor con el trabajo del futuro cercano.
No es un viaje tout court. Estos "fiòi digitales" hacen todo en la Serenissima. Partiendo de su trabajo habitual, apoyados en las herramientas tecnológicas de la multinacional americana. Obviamente, también participan en el proyecto, en colaboración con un equipo de investigación de la Universidad Ca 'Foscari, para identificar y refinar el trabajo híbrido. No satisfechos, también echan una mano a las comunidades locales con proyectos de compromiso social sobre colectivos ecologistas, desarrollo económico generado por el trabajo híbrido y la circularidad y otras iniciativas. Aparte de tirar de una góndola, hacen prácticamente de todo: si te fijas, ya parecen un poco venecianos en su acento.
Una ciudadanía "temporal", que tendrá una duración de 3 meses y ayudará a definir mejor los límites de la futura ciudadanía digital. Y es bonito ver cómo este proyecto ha vuelto a elegir una ciudad milenaria capaz de interactuar con la contemporaneidad y el futuro. Vamos drones para entrega de drogas en las islas venecianas a un intenso trabajo para transformar la transporte de lagunas de forma eléctrica y sostenible, Venecia con el futuro siempre tiene la cuenta abierta.
Venecia, el trabajo y tú
"Nuestra gente en Cisco ha estado experimentando con la colaboración y el trabajo remoto durante más de una década: ahora, con este proyecto piloto dentro de Venywhere, queremos ir un paso más allá.", Explica el CEO de Cisco Italia, Gianmatteo Manghi.
"La forma en que pensamos sobre el trabajo ha cambiado profundamente", se hace eco de Chuck Robbins, presidente y director ejecutivo de Cisco.
“Las empresas deben reconocer que si quieren atraer talento y retener a los mejores empleados, deben proporcionar situaciones de trabajo híbridas. También deben considerar cómo interactúan el lugar de trabajo, la productividad y el bienestar de los empleados. Nuestra asociación con Venywhere nos permite obtener pruebas concretas de cómo se puede lograr esto 'sobre el terreno'.
Chuck Robbins
Qué decir: si estos pequeños pioneros ayudarán a las empresas a hacerles entender que el lugar de trabajo, para muchas profesiones, no es tan importante como el bienestar de los trabajadores, para mí los voluntarios de Venywhere merecen todos los honores de la noticia, y una carroza al próximo Carnaval.
Yo xe beli!
